Abidjan, 11 oct 2024 ( AIP)-Le directeur de l’Agence principale de l’Institut de prévoyance sociale de la Caisse nationale de prévoyance sociale (IPS-CGRAE) du Plateau, Mahi Roland Cédric, qui représentait ladite institution, a fait savoir jeudi 10 octobre 2024, à Abidjan, que le fonctionnaire, qui démissionne, n’a plus droit à la pension de retraite mais un remboursement de sa part de cotisation de 8,33% sur le taux des 25% du salaire indiciaire.
“Lorsqu’on va dérouler les différentes prestations, vous allez voir que le fonctionnaire qui, peut être, démissionne ou qui n’a pas acquis de droit à pension va voir ses cotisations personnelles être remboursées. C’est à dire, il n’a pas droit à une pension, on va lui rembourser ses cotisations. Il peut dire que c’est 25% qu’on cotise mais dans les 25%, il a cotisé 8,33% donc ce qu’on lui rembourse c’est l’ensemble de ses 8,33% sur toute sa période d’activité que la CGRAE lui remet sans intérêt”, a indiqué M. Mahi.
Il a précisé que cette mesure est contenue dans le nouveau statut de la Fonction publique de 2023 en son article 106 qui stipule que le fonctionnaire qui démissionne a droit à un remboursement de cotisation. ce dernier ne peut pas demandé une pension de retraite.
Selon le directeur de la CNPS du Plateau, la prestation phare, pour laquelle le fonctionnaire cotise, est celle qui permet au fonctionnaire lorsqu’il est est à la retraite, d’être serein et qu’il touche tous les jours jusqu’à ce qu’il décède, c’est la pension de retraite. Et c’est l’objectif visé par l’Etat de Côte d’Ivoire pour lutter contre la pauvreté.
Il a également cité d’autres prestations dont bénéficie le fonctionnaire au niveau de la CGRAE. Il s’agit de l’allocation d’invalidité temporaire, en plus du salaire.
Roland Mahi a indiqué que ces prestations sont payées aux ayants droit à savoir le conjoint survivant (épouse ou époux) et les enfants de moins de 21 ans. Pour que le conjoint survivant bénéficie de ces prestations, il faudrait qu’il soit marié avant le décès du fonctionnaire. Cette disposition est ramené à un an s’il y a existence d’orphelins mineurs, a-t-il ajouté.
Cédric Roland Mahi s’exprimait à l’occasion de la journée de l’agent du ministère de l’Economie, du Plan et du Développement sur le thème, “Gestion de la carrière et de la retraite organisée par la direction des ressources humaines du ministère de l’Economie, du plan et développement”.
Cette activité animée par trois experts de différentes structures à savoir le directeur de l’Agence principale CGRAE du Plateau, Mahi Roland Cédric, la directrice adjointe de l’Agence de la Caisse nationale de prévoyance Sociale (CNPS), Silué Gnényeri Kati Christelle épouse Keindé et le sous-directeur du contentieux de la Fonction publique, Tuo Magnin Fabrice, avait pour objectif d’informer et de sensibiliser les agents de ce ministère sur la gestion et le suivi de leur carrière professionnelle.
Ces experts ont, à cette occasion, défini les notions de “gestions des carrières” et de “gestion de la retraite”, défini un plan de gestion de carrière et présenter les avantages de la gestion des carrières et de la retraite.
(AIP)
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